Publikacje Naukowe

Jarosław Garski posiada dyplom Executive MBA i przygotowuje rozprawę doktorską w Zakładzie Organizacji i Zarządzania w Opiece Zdrowotnej Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu. W trakcie ponad dwudziestoletniej kariery zawodowej pełnił szereg ról lidera IT, specjalizując się w strategicznym wdrażaniu wielkoskalowych systemów informatycznych oraz transformacji organizacyjnej opartej na sztucznej inteligencji (AI).

W swojej pracy badawczej i zawodowej konsekwentnie stosuje zasady Lean Management, przekładając innowacje technologiczne na mierzalną wartość biznesową i doskonałość operacyjną. Jego zainteresowania naukowe koncentrują się wokół trzech głównych obszarów:

• wdrażanie i ład (governance) AI w organizacjach ochrony zdrowia,
• zarządzanie oparte na zasadach Lean w systemach opieki zdrowotnej,
• ramy transformacji cyfrowej w złożonych środowiskach instytucjonalnych.